المشكله ليست في فراس فقط وليست في خانكان ايضا مع انهم جزء من هذه المشاكل الكثيره التي تحيط فريق الكره بالنادي
واهم هذه المشاكل التدخلات في عمل المدير الفني والمحسوبيات كتعيين رافت وفيصل ضمن الجهاز الفني لان هذا خطأ كبير من الاداره
وهناك عوامل اخرى منها الشلليه وانقسامات اعضاء الاداره والاختلاف بينهم على اتفه الامور
عدا عن شله الزعران رجاله زياد
كلام جميل من الاستاذ رأفت العلامي ، ولكن اتسال مثلا لماذا لا تعمل الادارة بعقلانية وحكمة ب التعاقد مع مدرب ذو حنكة وخبرة للعمل معه للأمد الطويل وبناء فريق قوي يستطيع المنافسه على الألقاب المحلية والاسيوية ولنا في التفريط بالمدرب القدير دراجان مثالا . ومن ناحية اخرى ارى ان المطالبة ب معد بدني هو اولوية بسبب ضعف اللاعب الوحداتي وعدم مقدرته على إكمال المباراة بلياقة بدنية فلا نستطيع مقارنة اللعب الأردني بالمصري من الناحية البدنية والجسمانية . ولنا في الهداف علاء ابراهيم مثالا .
كلام مدوزن بس غير محبب للغالبية وقصتنا بالزمانات مع عدوس ما بنساها
اسامة ناصر وكل المانيا بتحييك يا رافت وبانتظار رقم تلفونك عالخاص لاني بالاردن
صباحك عسل
يا رجل انت شو بتسوي بالاردن ما تروح ع المانيا
ابو ليث كل عام وانت بخير
اخي ابو ابراهيم ع اساس انهم بعرفوا هالحكي
الله يسامحك يا صديقي ذكرتني بموضوع كتبته زمان
عن الاسماك ودخل واحد واتصل ع زياد حكالوا قراقع بسب عليك طلب حذف الموضوع
دخل واحد ثاني حكى لزياد قراقع بمدح فيك المهم زياد لليوم مش عارف انا بمدحه والا بذمه
وبدك يقرأ الفرق بين المدرب والممرن
المهم كلنا اشتقنالك
ابو ليث انا ببعثلك رقم ابو ابراهيم بس لا تجيب سيره
الكريزما....نقطة جوهرية في اي مدرب .. والوحدات بحاجة لمدير فني يمتلك هذه الصفة الربانية ليفرض هو منطقه لا ان يفرض عليه منطق الاخرين ..اعتقد بأن مقومات نجاح المدرب لا يمكن ان تتوافر لمدرب للوحدات دون هذه الصفة فبالاضافة لما ذكرته عزيزي اعطني مدرب يقبل العمل تحت صغط الادارة وضغوطاتها.. وتحت محسوبيات هذا وذاك وينجح
اعتقد ان الوحدات ماض للحضيض
في الفرق الكبيرة فأن اهم قرار هو اختيار مدير فني وللتوضيح هناك مدير فني ومدرب وممرن والفرق بينهم كبير فالمدير الفني يمكن ان يكون مدرب وممرن والعكس ليسا صحيحا لذلك فهناك مواصفات شخصية وتقنية وتكتيكية يجب ان تتوافر بمن يطلق عليه مسمى مدير فني أهمها شخصية قوية ومقبولة من الاخريين شدة من غير تجبر ولين بلا ضعف وخبرة وتاريخ بطولات او إنجازات ومعرفة تكتيكيةلاساليب كرة الكرة الحديثة وطرقها وكيفية وإمكانية تطبيقها وقدرة على توظيف الاعبين وتطويرهم واكسابهم المعرفة التقنية وهذا يتطلب قدرة على نقل تلك المعرفة والخبرات للاعبين والاهم هو قراءة المباريات والتدخل الإيجابي بالوقت والعناصر المناسبة وهو ما يسمى ( coaching) والقدرة على العمل تحت الظغط في حالة الفرق الجماهيرية وصاحبة البطولات تحديدا وهنا تختار الإدارات المحترفة مدرائها الفنيين واجهزتها من خلال توافر اكبر قدر ممكن من تلك المعايير في شخص المدير الفني لانه من الصعب توافر كل الصفات السابقة في شخص مدرب واحد ولكن لا يمكن غض النظر عن صفتين أساسيتين وهما الشخصية المناسبة للفريق والمعرفة التكتيكية والقدرة على نقلهاللاعبين وعندها يتم المفاضلة من خلال الإمكانيات المالية وهنا يجب ان يوضع في عين الاعتبار شئ مهم جدا اسمه تكلفة الفرصة البديلة بمعنى ما هي الكلفة المالية وفي حالة الفشل واللجوء للتغيير كم تكون الكلفة الفعلية ( وهو ما يحدث الان ) في حال كان القرار تغيير المدرب فالتكلفة أصبحت اكثر من الرقم المجرد عداك عن الزمن والبحث عن بدائل متوفرة بالسوق تلبي الطموح..في التأني السلامة وبالعجلة الندامة حتى لا نصل لمرحلة ..إنجاح خيار فلان يعني فشلي والعكس صحيح وعندها سيستمر مسلسل الفشل بلا هوادة...اي مدرب يحتاج لعوامل نجاح لكي ينجح أهمها بيئه توافقية وبدون عراقيل ومعوقات ما ظهر منها وما بطن...إمكانية التصحيح واردة الى الان بشروط ...
اتفق معك اخ رأفت على ضرورة توفر شروط معينه في المدير الفني الناجح و انه ليس من السهل توافر جميع المواصفات المطلوبه في مدرب و احد خصوصا اذا اخذنا العامل المادي و تكلفه المدرب في عين الاعتبار. فغالبا ما يتم تفضيل مواصفات و ميزات معينه على اخرى مع الأخذ بعين الاعتبار عامل الكلفة عند التعاقد مع مدربين. و نقطه مهمه ينبغي التركيز عليها و هي طبيعه الفريق المراد تعيين مدير فني له و البطولات التي يتطلع لها الفريق او النادي بالاضافه الى عدد النجوم و المواهب لدى الفريق. يعني بالمختصر تعيين مدير فني يتناسب مع حجم الفريق و التطلعات. على سبيل المثال المدير الفني الناجح و القدير لنادي في دوري المحترفين ليس بالضروره خيار مثالي كمدير فني لمنتخب و طني مثلا. قد يكون المدير الفني القدير هيثم الشبول مناسب جدا في الفتره الحاليّه لقياده فريق ذات راس و لكن قد لايكون المدير الفني الأمثل لفريق مثل الوحدات (أكيد كل الاحترام و التقدير لنادي ذات راس و اخوي الكابتن هيثم). بمعنى اخر هناك مستويات للمدراء الفنيين، يعني أكرم سلمان مدير فني و كمان كارلو انشيلوتي مدير فني. للتبسيط فان المدير الفني السابق لنادي الأهلي المصري مانويل جوزيه البرتغالي و الذي حصد اكبر البطولات المحليه المصرية و الافريقية و أوصل النادي الأهلي المصري لبطوله العالم للأندية مؤهل لتدريب المنتخب الوطني الأردني و كذالك الحال بالنسبه لمدرب الزمالك الحالي فيريرا اذا الاتحاد مستعد لدفع 50 الف دولار شهري. او مثلا المدرب المصري حسن شحاتة الحاصل على بطوله افريقيا مع المنتخب المصري ثلاث مرات. يعني حاجه الفريق و طبيعته و الأهداف و الميزانية هي التي تحكم مستوى المدير الفني المراد و ان المنتخب ليس بحاجة لمدرب يطلب 2 مليون دولار في السنه مثلا.
يعني المدراء الفنيين الثلاثه المذكورين (حسن ، فيريرا ، و جوزيه) لديهم سيره ذاتية متخمه بأعتى و اقوى البطولات في حين اخرين مثل ويلكينز و حسام حسن مثلا لايوجد في سجلهم اي بطوله كمدراء فنيين! وممكن الخواجا البلجيكي ابو الخمسين الف دولار شهري كمان فش عنده ولا بطوله ! الامثله و المقارنات تعطي فكره أوضح على كيفيه اختيار مدربين سواء للمنتخبات او الأندية و ما اذا كان الخيار منطقي او غير منطقي او غير مقتع (يعني بالنظر يا كابتن رأفت). و في حالات كثيره المكتوب بكون باين من عنوانه...زي المدراء الفنيين لمنتخبنا او لما ابو زمع ترك (اقيل او استقال مش موضوعنا) أكيد كان لازم اجيب للوحدات مدير فني اعلى من مستوى ابو زمع و هذا لم يحدث للأسف . و الله الموفق و المستعان.
طيب السؤال اللي بطرح نفسه
هل بالامكان عمل مفاضلة بين المتوفر حاليا من المدراء الفنيين ومن هو الافضل لاني حاس من كلامك انك مع بقاء خانكان
احمد عبد القادر
خانكان
اكرم سلمان
اهلًا اخي مجدي وكل عام وانت بخير.. قبل ان يبدأ خانكان توقعت انه لن ينجح وقلتها صراحة لاصحاب القرار عمره الافتراضي شهرين او ثلاثة.. ما يحتاجه الوحدات الان جهاز فني يعرف تفاصيل الفريق لان المرحلة القادمة صعبة جدا بسبب غياب الاعبين مع المنتخبات وبالتالي مدرب يعرف ومطلع على كل التفاصيل الصغيرة قبل الكبيرة وبالتالي خيار احمد عبد القادر او أكرم سلمان مناسبين شرط التوافق عليهم ليستطيعوا العمل ببيئة صحية لان اي مدرب في العالم لا يمكن ان ينجح في ظروف متشنجة والقادم برأيي صعبا..مشكور
اهلًا اخي مجدي وكل عام وانت بخير.. قبل ان يبدأ خانكان توقعت انه لن ينجح وقلتها صراحة لاصحاب القرار عمره الافتراضي شهرين او ثلاثة.. ما يحتاجه الوحدات الان جهاز فني يعرف تفاصيل الفريق لان المرحلة القادمة صعبة جدا بسبب غياب الاعبين مع المنتخبات وبالتالي مدرب يعرف ومطلع على كل التفاصيل الصغيرة قبل الكبيرة وبالتالي خيار احمد عبد القادر او أكرم سلمان مناسبين شرط التوافق عليهم ليستطيعوا العمل ببيئة صحية لان اي مدرب في العالم لا يمكن ان ينجح في ظروف متشنجة والقادم برأيي صعبا..مشكور